Jan Rijken

Handboek Leren & Ontwikkelen in Organisaties biedt praktische inzichten en strategieën voor een effectieve leer- en ontwikkelcultuur binnen organisaties. Met focus op het bevorderen van persoonlijke groei en teamontwikkeling, verkent het boek belangrijke thema's zoals leerstijlen, feedback en de rol van leiderschap. Ideaal voor professionals die de ontwikkeling van medewerkers willen stimuleren en de prestaties van hun organisatie willen verbeteren.