Transitie vraagt om ambitie, maar zonder leiderschap blijft die ambitie vaak onbenut. In de Make Mindset biedt prof. dr. Lidewey van der Sluis een krachtige benadering voor organisaties die willen groeien en bloeien in een veranderende wereld. Dit boek richt zich op leiders en professionals die hun eigen leiderschap willen verbeteren en hun collega’s willen inspireren vanuit een gezamenlijke ambitie. De Make Mindset legt de nadruk op de menselijke denk- en daadkracht, essentieel voor het creëren van een energieke en waardevolle werkomgeving. Het boek verkent vier soorten leiderschap: inwaarts, zijwaarts, opwaarts en voorwaarts, en biedt praktische instrumenten zoals het AmbitieKompas en de AmbitieBooster. Elk hoofdstuk is een stap naar het implementeren van deze leiderschapsstijlen in de praktijk, waardoor je niet alleen je eigen potentieel kunt vergroten, maar ook dat van je team. Met meer dan 230 publicaties en 14 managementboeken op haar naam, is Lidewey van der Sluis een autoriteit op het gebied van werk en leiderschap. Haar inzichten zijn niet alleen theoretisch, maar ook toepasbaar, waardoor dit boek een waardevolle gids is voor iedereen die de dynamiek binnen hun organisatie wil verbeteren. De Make Mindset is meer dan een boek; het is een uitnodiging om samen te werken aan een toekomst waarin werk de moeite waard is. Geef je carrière en je organisatie een boost met de praktische handvatten en inspirerende ideeën die dit boek biedt.