In De sweet spot van leiderschap brengen Peter Nientied en Jantien Martin een vernieuwende benadering van leiderschap die essentieel is voor het navigeren door complexe vraagstukken in een snel veranderende wereld. Dit boek biedt een helder leiderschapsmodel dat zelfleiderschap als fundament neemt, aangevuld met empowering leiderschap en gedeeld leiderschap. Hierin ligt de kracht om autonomie en verantwoordelijkheid te stimuleren, wat leidt tot meer slagkracht en flexibiliteit binnen teams. De sweet spot van leiderschap richt zich op managers, teamleiders en iedereen die zijn of haar leiderschapsvaardigheden wil verbeteren. Met aansprekende voorbeelden en praktische stappen helpt dit boek je om de theorie in de praktijk te brengen. Je leert hoe je een duidelijke visie kunt combineren met de vrijheid voor je teamleden om deze visie zelfstandig uit te voeren. Dit leidt niet alleen tot een verhoogd werkplezier, maar ook tot een grotere motivatie en succes voor de organisatie. De unieke combinatie van inzichten en strategieën maakt dit boek tot een waardevolle gids voor iedereen die streeft naar effectiever leiderschap. Of je nu een ervaren leider bent of net begint, De sweet spot van leiderschap biedt waardevolle handvatten om jouw leiderschapsstijl te verrijken en de samenwerking binnen je team te optimaliseren. Laat je inspireren en transformeer je leiderschap naar een hoger niveau.