De HX Factor biedt een frisse kijk op de rol van mensen binnen organisaties. In dit boek pleiten de auteurs voor een verschuiving van Human Resources naar Human Experience Management. Ze stellen dat de term 'resources' niet alleen ongepast is, maar ook een verouderde visie weerspiegelt die organisaties belemmert in hun groei en ontwikkeling. Met 99 praktische en soms revolutionaire ideeën reiken ze handvatten aan om organisaties menselijker te maken, wat niet alleen moreel juist is, maar ook leidt tot gezondere en succesvollere werkplekken. Dit boek is bedoeld voor iedereen die betrokken is bij organisatieontwikkeling, van HR-professionals tot leidinggevenden en medewerkers. Het biedt waardevolle inzichten in thema's zoals leren en ontwikkelen, belonen en veranderen, en laat zien hoe een mensgerichte aanpak kan bijdragen aan een positieve werkcultuur. De unieke combinatie van expertise van meer dan dertig auteurs, waaronder adviseurs van Deloitte Human Capital, maakt dit boek tot een onmisbare gids voor de moderne organisatie. Met zijn inspirerende praktijkvoorbeelden en heldere structuur is De HX Factor niet alleen informatief, maar ook toegankelijk. Het boek is een waardevolle aanvulling voor iedereen die gelooft in de kracht van menselijke verbindingen binnen de werkplek. Laat je inspireren en maak een stap richting een toekomst waarin organisaties echt om hun mensen geven.