In een wereld waar gendergelijkheid nog steeds een uitdaging is, biedt Sophie van Gool met haar boek een krachtige analyse van de ongelijkheden die vrouwen op de werkvloer ervaren. Vrouwen verdienen gemiddeld €300.000,- minder dan mannen gedurende hun carrière en zijn ondervertegenwoordigd in topfuncties. Dit boek gaat verder dan de gebruikelijke paneldiscussies en beleidsnotities; het roept op tot echte actie en verandering. Dit boek is een must-read voor iedereen die geïnteresseerd is in sociale rechtvaardigheid, gendergelijkheid en de dynamiek van de arbeidsmarkt. Van Gool ontkracht hardnekkige mythes en legt de feiten bloot die vaak over het hoofd worden gezien. Ze richt zich niet alleen op vrouwen, maar ook op werkgevers, beleidsmakers en iedereen die betrokken is bij het creëren van een eerlijke werkplek. Met een heldere en toegankelijke schrijfstijl biedt Van Gool inzichten die je aanzetten tot nadenken en actie. Het boek bevat geen illustraties of bijlagen, maar de krachtige boodschap en de onderbouwde argumenten spreken voor zich. Als je wilt begrijpen waarom gelijke beloning nog steeds een strijd is en wat er echt moet gebeuren om verandering teweeg te brengen, dan is dit boek een waardevolle aanvulling op jouw bibliotheek. Laat je inspireren om de feiten onder ogen te zien en bij te dragen aan een eerlijkere toekomst voor iedereen.