Tijdens een weekend in de Belgische Ardennen komen drie oud-studiegenoten samen om hun ervaringen en inzichten over leiderschap te delen. In dit boeiende verhaal van Henk Jan Kamsteeg wordt duidelijk dat succesvol leiderschap verder gaat dan het behalen van targets. Anton, een sturende manager, ontdekt dat zijn aanpak niet alleen zijn teamleden demotiveert, maar ook zijn eigen effectiviteit in gevaar brengt. Het thema van dit boek is dienend leiderschap, waarbij de focus ligt op het welzijn en de betrokkenheid van medewerkers. Dit boek is ideaal voor managers, teamleiders en iedereen die geïnteresseerd is in persoonlijke ontwikkeling en effectieve samenwerking. Kamsteeg behandelt essentiële onderwerpen zoals de relatie tussen prestatie en tevredenheid, het belang van complimenten en de verbinding tussen competentie en karakter. Met zijn herkenbare en toegankelijke schrijfstijl biedt Kamsteeg praktische inzichten en handvatten om als leidinggevende te groeien. Dit boek bevat geen illustraties of bijlagen, maar de krachtige boodschap en de realistische situaties maken het tot een waardevolle aanvulling voor je boekenkast. Dienend leiderschap is niet alleen een theorie, maar een levenswijze die leidt tot duurzame effectiviteit binnen teams. Dit boek biedt je de kans om je leiderschapsstijl te heroverwegen en te transformeren. Laat je inspireren door de verhalen en inzichten van Kamsteeg en ontdek hoe je een positieve impact kunt maken op je team en organisatie.