Wie heeft verandering vermoord? In dit meeslepende boek, geschreven door de bestsellerauteur van The One Minute Manager, wordt de complexe wereld van organisatieverandering ontrafeld. Who Killed Change? biedt een verfrissende benadering van het leiden van mensen door de uitdagingen van verandering, verpakt in een boeiende zakelijke parabel die je aan het denken zet. Het thema van dit boek draait om de noodzaak van effectieve verandering binnen organisaties. Het is een onmisbare gids voor managers, teamleiders en iedereen die betrokken is bij veranderprocessen. Door herkenbare situaties en personages leer je hoe je obstakels kunt overwinnen en een cultuur kunt creëren die verandering omarmt in plaats van vreest. De unieke combinatie van verhaal en praktische inzichten maakt het boek toegankelijk en toepasbaar voor zowel ervaren professionals als nieuwkomers in het vakgebied. Who Killed Change? is niet alleen een leerzaam boek, maar ook een inspirerende leeservaring. Het biedt waardevolle strategieën en technieken om de weerstand tegen verandering te verminderen en betrokkenheid te vergroten. Met een focus op samenwerking en communicatie, helpt het je om de mysteries van verandering te ontrafelen en je organisatie naar succes te leiden. Dit boek is een waardevolle aanvulling voor iedereen die wil begrijpen hoe je effectief kunt navigeren door de dynamiek van verandering. Laat je inspireren en leer hoe je de kracht van verandering kunt benutten voor jouw organisatie.